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Las empresas deberán reflejar las reglas del teletrabajo en los contratos individuales y colectivos que firmen con los trabajadores, advirtieron expertos. Con la publicación de la Norma Oficial Mexicana sobre el teletrabajo, ahora se deberán aterrizar las obligaciones y derechos que tienen tanto el empleador como el trabajador que se desempeñe bajo esta modalidad. “Si el patrón desea