El Sindicato del Nacional Monte de Piedad emplazó a huelga a la institución para el 16 de noviembre si no resuelve un pliego petitorio que presentaron los trabajadores.

Entre las peticiones se encuentra la solicitud de un aumento general de 18 por ciento al salario, debido a que el poder adquisitivo de los trabajadores se ha visto mermado.

Sin embargo, la institución advirtió que el contrato colectivo actual le ha impedido modernizarse, lo que ha derivado en la pérdida de mercado ante sus competidores.

En un escrito dirigido a la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, la institución señaló que no tiene la capacidad económica para dar el aumento que pretende el sindicato.

“El costo económico, financiero y administrativo tan elevado que representa el contrato colectivo de trabajo, como consecuencia de mantener una plantilla laboral de más de 2 mil 605 trabajadores sindicalizados y mil 309 jubilados, imposibilita mantener en el corto, mediano y largo plazos el contrato colectivo”, respondió Nacional Monte de Piedad.

La rigidez del contrato colectivo impide que la institución tenga un horario de servicio de acuerdo con el estándar del mercado, añadió.

“La institución tiene el horario más restringido del mercado, con 46 horas a la semana, cuando hay competidores que abren 84 horas a la semana. Esto ocasiona que la institución pierda clientes”, subrayó.

También advirtió que el contrato colectivo impide a la institución abrir sucursales en pequeñas localidades.

“La institución ha sido restringida en su crecimiento. Hoy tiene 319 sucursales y no ha extendido su red significativamente desde 2012”, manifestó.

Cabe recordar que Nacional Monte de Piedad presentó el 1 de agosto un procedimiento de Conflicto Colectivo de Naturaleza Económica ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, mediante el cual se solicita terminar las condiciones del contrato, con lo que se anularían las relaciones laborales con el personal sindicalizado.

Además, el sindicato organizó una consulta para legitimar el contrato colectivo, en cumplimiento con la reforma laboral, que se lleva a cabo el 25 y 26 de octubre.

Ayer, en la comparecencia de la Secretaria del Trabajo, Luisa Alcalde, ante diputados, salió a relucir el tema del conflicto en Nacional Monte de Piedad.

La diputada Susana Prieto cuestionó la permanencia del líder sindical, Arturo Zayún González, desde hace más de 30 años.

“Al Gobierno no le toca determinar eso. Son los trabajadores los que tienen que decidir quiénes serán sus dirigentes”, respondió Alcalde.