“El gobierno quiere construir democrática y colectivamente la jornada laboral de 40 horas, no negociarla…”, dijo Sales Boyoli.
Jorge Sales conversa con Javier Solórzano sobre la Reducción de la Jornada Laboral


“El gobierno quiere construir democrática y colectivamente la jornada laboral de 40 horas, no negociarla…”, dijo Sales Boyoli.
El sector empresarial en México ha solicitado eliminar o topar el pago de horas extras a cambio de reducir la jornada, sin embargo, en el País sólo se paga 3 por ciento de dicho tiempo laboral.
En entrevista con la periodista Alicia Salgado, Jorge Sales Boyoli explicó los alcances del acuerdo publicado por el IMSS sobre la prueba piloto para incorporar a trabajadores de plataformas digitales al régimen de seguridad social. Una de las principales tensiones radica en…
En entrevista con una estación de radio, el especialista Jorge Sales Boyoli reflexionó sobre la entrada en vigor de la reforma a la Ley Federal del Trabajo en materia de plataformas digitales. Lejos de los extremos, definió el momento como “ni el paraíso prometido ni el infierno diagnosticado”…
Esta semana, la Asociación de Ejecutivos de Relaciones Industriales (AERI) en Querétaro recibirá al especialista Jorge Sales Boyoli como ponente invitado en su tradicional…
En los últimos siete años, México ha vivido un tsunami laboral, cuyos síntomas han sido en esencia dos: el primero los notables (e insuficientes) incrementos al salario mínimo que se ha visto acompañado de abundantes reformas legislativas en materia del trabajo.
Jorge Sales Boyoli y José Sesma presentaron proyecciones sobre el desempeño que han tenido las cámaras en los 7 meses de gobierno de la presidenta Claudia Sheinbaum.
“Nadie está obligado a lo imposible, es decir, si el patrón no generó utilidades no está obligado a repartir (…), detalló el abogado laboral Jorge Sales Boyoli.
Jorge Sales Boyoli, experto en derecho laboral, identificó lo que llamó los “tres jinetes del apocalipsis” para los colegios privados; se refirió a los contratos, los sindicatos ficticios, y los procedimientos en las relacionales laborales.
Mucho ruido y pocas nueces: Congreso ha aprobado sólo 2% de las reformas laborales propuestas.