5 nuevas jurisprudencias: la industria cervecera, la escritura pública, la Omisión de Dictar el Laudo en Materia Laboral y más…
All posts tagged: juntas de conciliación y arbitraje
Departamento de justicia EU emite informe sobre prácticas de derechos humanos/ laborales en México
Aborda temas como derechos de los trabajadores, jornada laboral, trabajo forzoso, y condiciones laborales aceptables…
Conoce las jurisprudencias obligatorias de la semana
La Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación determina que…
Everardo Gómez
Everardo Gómez obtuvo el título de licenciado en derecho por el Centro Cultural Universitario Nueva Vizcaya. Actualmente es asociado senior y coordinador del área laboral en Noriega + Escobedo.
Nuevo Criterio Obligatorio en México: La falta de firma de acuerdo de admisión de la Demanda Laboral es una Violación Formal Convalidable
La Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación determina que la falta de firma del acuerdo de admisión o de radicación por parte del presidente…
Desafíos y retos del Nuevo Sistema de Justicia Laboral. Parte 1
Tenemos como operadores del nuevo sistema de justicia laboral, retos complejos que permitan la reivindicación del derecho del trabajo…
Celebran el cuarto aniversario del Centro Federal de Conciliación
En el acto conmemorativo por su cuarto aniversario, el funcionario mencionó algunos de los retos que enfrentan las autoridades en la materia para consolidar el nuevo modelo de justicia laboral.
Inflan sindicatos sus padrones de afiliados
En México, las cifras que proporcionan los sindicatos sobre sus trabajadores afiliados difieren considerablemente de los datos oficiales. La Ley Federal del Trabajo (LFT) exige a los sindicatos hacer públicos sus padrones y transparentar sus recursos, pero la mayoría de ellos no lo ha cumplido.
Cierre definitivo de las Juntas, ¿eficiencia o austeridad?
El reciente cierre de una gran cantidad de Juntas de Conciliación y Arbitraje en el país, ha puesto en descontento a sus trabajadores, abogados, y personas con asuntos, que ahora tendrán que trasladarse a otras entidades. Estos eventos se pueden tomar con dos lecturas: eficiencia y austeridad…