Una persona demandó su reinstalación y el pago de cuotas obrero-patronales. Al dar contestación la empleadora manifestó, entre otras cuestiones, que sus instalaciones se encontraban en estado de huelga por lo que, de ser el caso, no podría dar cumplimiento a lo anterior.
Precedente Obligatorio SCJN; Huelga y Pago de Cuotas IMSS
27 noviembre, 2023