Juan Meseguer.- 27 octubre, 2015 El modelo laboral de Dinamarca, conocido como “flexiguridad”, se ha hecho famoso por combinar la flexibilidad en las relaciones laborales con la protección social y las políticas activas de empleo para los parados. Aunque la crisis ha desequilibrado en parte la ecuación, hoy la tasa de desempleo de Dinamarca –sobre
