Día Internacional de la Mujer, un llamado a la acción para eliminar las barreras que impiden el desarrollo profesional de las mujeres.
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Discriminación, el mayor desafío para las mujeres en el empleo
Día Internacional de la Mujer, un llamado a la acción para eliminar las barreras que impiden el desarrollo profesional de las mujeres.
El Club de las Malas Madres; por una conciliación real
Una interesante iniciativa que puede seguir de ejemplo para otras latitudes
Economía y la Cooperación Técnica Alemana presentan informe sobre “Nenis”
Se estima que 1.2 millones de mujeres en México forman parte de las Nenis, una comunidad cuyo modelo de negocio generó un estimado de 80.2 mil millones de pesos en el año 2023.
Contrataciones y Renuncias Femeninas al Comenzar el 2024
En un arranque dinámico para el 2024, el mundo del deporte y la academia presencian movimientos significativos entre sus filas femeninas. Jenni Hermoso, la campeona del mundo española, se une a Tigres UANL Femenil en un emocionante fichaje, mientras que la Universidad de Harvard experimenta un cambio en su liderazgo con la renuncia de Claudine Gay, su primera rectora negra, en medio de controversias y debates nacionales. Estos eventos no solo marcan importantes transiciones en sus respectivos campos sino que también subrayan el impacto y el escrutinio público en las carreras de destacadas mujeres líderes…
Brecha salarial, realidad cimentada en la discriminación estructural
La inequidad en la paga entre hombres y mujeres en el mismo rol es una de las mayores desventajas para la participación laboral femenina en México, de acuerdo con el WEF.
Falta equidad en sindicatos
28 JUL. 2023 Aunque la reforma laboral obliga a los sindicatos a tener una representación proporcional de género en sus dirigencias, las mujeres son minoría en las grandes centrales, reveló una investigación de la Fundación Friedrich Eber. En la Confederación de Trabajadores de México (CTM), la representación de las mujeres en el Comité Ejecutivo Nacional