“No deja de ser una reforma aspiracional, pero si establece obligaciones muy claras para los empleadores”, comentó Jorge Sales.
Para las 40 horas, se modifica la constitución y la LFT
Este beneficio adquiere relevancia durante la temporada navideña, impactando tanto las finanzas personales como el consumo nacional.
•En la Procuraduría Federal del Trabajo (Profedet) puedes encontrar asesoramiento legal para que tu patrón cumpla con esta obligación…
Conoce el resumen de las iniciativas de reformas laborales con las que arranca el periodo de sesiones, ¡encontrarás de todo!
Existe el compromiso de la bancada de Morena para subir el tema al Pleno, adelantó la diputada de ese partido Susana Prieto, autora de la iniciativa; Coparmex ve inviable aprobar cambios en lo inmediato
La Suprema Corte se perfila para avalar la reforma de 2021 que eliminó la figura de la subcontratación de personal o outsourcing, el cambio en materia laboral más importante derivado de una iniciativa del actual Gobierno.
En 20 días termina el plazo iniciado hace cuatro años para legitimar los contratos colectivos de trabajo (CCT) registrados en el país y el avance es del 11 por ciento. Dicho proceso, uno de los más importantes de la reforma laboral, les abre dos caminos a los sindicatos independientes: disiparse o ganar la representatividad que perderán las viejas centrales obreras.
En entrevista exclusiva con Radar Laboral reconoció que:“Tenemos que pensar fuera de la caja y que son estos trabajadores de plataformas no pueden ser los perdedores de la ecuación.
Empieza un Año Nuevo y, con ello, se suele pensar en listas, deseos, ciclos y retos. En esta columna cerramos el año anterior mostrando algunos datos y argumentos sobre los alcances limitados de la reforma laboral actual…
