Tras realizar esta revisión, el ILC determinó que existe evidencia suficiente y creíble de una denegación de derechos que permite la invocación de buena fe de los mecanismos de cumplimiento.
A los trabajadores de Amphenol Optimize México, S.A. de C.V. (Amphenol), ubicada en las ciudades de Nogales y Hermosillo en Sonora, México, se les está negando el derecho a la libertad de asociación y a la negociación colectiva.
Esta es la segunda queja laboral presentada en la era de Trump…
Tras llevar a cabo esta revisión, la CIT determinó que existen pruebas suficientes y creíbles de una denegación de derechos que permiten invocar de buena fe los mecanismos de aplicación.
Estados Unidos anunció la resolución exitosa del asunto del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (RRM, por sus siglas en inglés) del USMCA en las instalaciones de Vidrio Decorativo Occidental, S.A. de C.V. (VDO), en Matamoros, Tamaulipas, México
Por primera vez en 2025, y trigésimo segunda vez en total, Estados Unidos ha solicitado la revisión de México en virtud del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del USMCA.
La representación legal del Sindicato Nacional Minero, que encabeza el diputado federal Napoleón Gómez Urrutia, presentará una queja ante el Consejo de la Judicatura Federal por el actuar del secretario instructor, además de que interpondrá una denuncia penal.
El Gobierno de Estados Unidos solicitó que los panelistas que están analizando el caso del call center Atento confirmen que existieron violaciones a los derechos laborales de los trabajadores.
Estados Unidos anunció el pasado 20 de diciembre la resolución exitosa del asunto del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (RRM, por sus siglas en inglés) del USMCA en las instalaciones de Odisa Concrete Equipment, S.A. de C.V. (Odisa) en Hidalgo, México, que se especializa en la fabricación de equipo para dosificación y manejo de concreto.
EU solicita valorar posible violación de derechos humanos a trabajadores de tres empresas en México.
