La iniciativa contempla 129 artículos y 11 transitorios, y representa una actualización significativa tanto en el lenguaje como en las disposiciones laborales.
“Ley Silla”, entró en vigor el 17 de junio de 2025, y para que las empresas puedan tener claridad sobre la reforma, la Secretaría del Trabajo emitió disposiciones que brindan claridad…
Conoce las iniciativas en materia laboral del periodo extraordinario…
El Secretario del Trabajo y Previsión Social, con fundamento en los artículos 40 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal…
La reducción gradual y por fases ha ganado mayor aceptación.
Con mayoría en el Congreso de la Unión, los cambios a la Ley Federal del Trabajo pueden darse de un momento a otro, “el dinamismo legislativo sin precedentes que se vive en México es una muestra de que la creatividad legislativa puede avanzar sin freno y a costa del empleador, en los temas laborales, nos obliga a estar en alerta”.
Se aprueban las Reglas de carácter general y su Anexo Único para una prueba piloto que incorpora a las personas trabajadoras de plataformas digitales al Régimen Obligatorio del Seguro Social. El propósito es generar evidencia para futuras reformas legislativas…
Del 23 de junio al 2 de julio de 2025, el Congreso de la Unión celebrará un Periodo Extraordinario de Sesiones para desahogar un paquete de 16 reformas legislativas, de acuerdo con la convocatoria aprobada por la Comisión Permanente con 26 votos a favor…
Tras haberse cumplido los 180 días desde su publicación en el Diario Oficial de la Federación el 24 de diciembre de 2024, este lunes 23 de junio entra en vigor la reforma a la Ley Federal del Trabajo que regula el trabajo en plataformas digitales, como Uber, Didi, Rappi y otras. La reforma establece…
Luego de dos semanas de paro por el despido de 180 de sus compañeros, trabajadores de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) lograron un acercamiento con la titular de la institución, María Eugenia Navarrete, y la Secretaría del Trabajo…
