Tras una huelga que duró casi un mes y un renovado contrato colectivo de trabajo Monte de Piedad está listo para competir por nuevos clientes, como los jóvenes, y ampliar sus servicios…
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Denuncian vía T-MEC y logran aumentos ‘jugosos’
Sindicatos que han utilizado el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida que considera el T-MEC para denunciar violaciones laborales, han obtenido incrementos significativos en salarios y prestaciones, destacan organizaciones sindicales…
Sigue la huelga en Audi Puebla; trabajadores rechazan aumento salarial de 7%
La huelga en Audi Puebla se mantiene luego de que el 83.1 por ciento de los trabajadores rechazaron el incremento de 7 por ciento propuesto por la armadora alemana…
Ford esquiva huelga en Canadá
El sindicato canadiense Unifor informó ayer que sus miembros votaron a favor de ratificar un nuevo contrato con Ford Motor, lo que supone un alivio para la automotriz de Detroit, inmersa en un conflicto…
Aaron Judge lanza guiño: “Nueva York o ninguna parte”
Amedida que Aaron Judge continúa su búsqueda del récord de jonrones de la Liga Americana su próximo contrato va subiendo como la espuma.
Disminuye 3.6% empleo eventual
A raíz de la entrada en vigor de la reforma en materia de subcontratación, el empleo eventual registrado en el IMSS registró una caída de 3.6 por ciento, con más de 102 mil puestos de trabajo, personas que corren el riesgo de terminar en la informalidad, advierten expertos. Al cierre de diciembre se tenían registrados
Crisis por la covid-19 propició el ingreso de miles de adolescentes al mercado laboral
El 40% de las personas adolescentes que trabaja no gana ni un salario mínimo y el 86% labora en la informalidad, sin acceso a la salud, ni a prestaciones, contrato, ahorro para el retiro ni posibilidad de incapacidades pagadas. Por: Blanca Juárez Fuente: El Economista El número de adolescentes que trabaja en México ha vuelto