Los tribunales de amparo deben partir de la premisa de que en favor del trabajador opera la presunción de que requiere su subsistencia; sólo el patrón puede desvirtuar esa presunicón
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Obligatoria CDMX; Procedimiento De Huelga Para Revisar Un Contrato Colectivo Que Rige En Más De Una Entidad Federativa. Cometencia Federales.
si un contrato colectivo depositado ante el Centro Federal establece en su clausulado regirá en más de una entidad federativa, la aplicación de las leyes laborales corresponderá a las autoridades federales.
SCJN; Inscripción en Registro Público por embargo laboral, debe ser gratuito
En términos del artículo 19 de la Ley Federal del Trabajo, la inscripción del embargo en el Registro Público de la Propiedad de la entidad debe ser gratuita.
SCJN; Competencia por territorio en amparo por omisión
En los asuntos de los que conocieron los órganos colegiados contendientes, se pronunciaron sobre la naturaleza del acto reclamado consistente en la omisión de las Juntas laborales de dictar el laudo, a efecto de dilucidar qué Juzgado de Distrito es competente
Obligatoria en Guanajuato; Juez carece de facultades para analizar conciliación prejudicial
Dos Tribunales Colegiados realizaron un ejercicio interpretativo para determinar si los Jueces ordinarios laborales cuentan con facultades para analizar la citación para acudir al Centro de Conciliación.
No obligatoria y parece broma! Cobrar honorarios altos se traduce en explotación!
Un tribunal en San Luis Potosí determinó que cobrar honorarios del 40% se traduce en una explotación del hombre por el hombre, lo que sea que eso signifique…
Obligatoria CDMX Negativa lisa y llana de la relación laboral, ya no siempre, corresponde la carga al trabajador
El Tribunal Colegiado determinó que corresponde a la persona moral demandada la carga de la prueba cuando niega lisa y llanamente la relación laboral y puntualiza que no tiene trabajadores a su servicio.
Validez de Renuncia y Continuidad Vínculo Laboral, contradicción de criterios
Este análisis jurídico se enfoca en la validez de una renuncia laboral en México, y cómo puede ser desvirtuada en caso de que se continúe prestando el trabajo después de su firma. Se discuten las decisiones contrarias de dos Tribunales Colegiados de Circuito respecto a la forma de demostrar la subsistencia de la relación laboral y la retracción como único medio para restar valor probatorio a la renuncia.
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Obligatoria en Veracruz; Contrato Colectivo en Medios Electrónicos; Prueba Plena
Este Tribunal Colegiado de Circuito determina que si los contratos colectivos de trabajo se encuentran publicados en medios electrónicos deben considerarse como hechos notorios y, por ende, no son objeto de prueba.
Obligatoria en Primer Circuito; Demanda en sentido afirmativo, insuficiente para determinar relación laboral
El hecho de que en la audiencia de ley se le haya tenido a la parte demandada por contestada la demanda en sentido afirmativo, es insuficiente para condenarla