Garantizar una remuneración equitativa y satisfactoria es esencial para una vida digna y, por lo tanto, una obligación social y laboral. Esa es la idea propulsora de ¡Súbanle! Salario digno, una compilación ecléctica de artículos que abordan el tema del sueldo justo como un derecho humano inalienable.
Algunos estudiantes no tendrán clases este 8 de abril para apreciar el eclipse en su totalidad, por lo que, el regreso a clases después de las vacaciones de Semana Santa será hasta el martes 9 de abril. Pero, ¿qué pasa con los trabajadores?…
BanCoppel sacará al mercado un crédito de nómina para el segmento masivo, es decir, que será otorgado tanto para el sector formal como para aquellos que laboran en el sector informal y tienen ingresos recurrentes…
Verónica Gascón
Debido a los altos índices de informalidad y salarios castigados por la inflación, el número de trabajadores pobres aumentó en América Latina, expuso la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
Todo parece indicar que hoy se dará a conocer el incremento al salario mínimo que estará vigente para 2023.
El pronóstico es que se aprobará un aumento de 20 por ciento, lo cual es un punto medio entre el 15 por ciento que propuso el sector patronal, vía la Coparmex, que lidera José Medina Mora, y el 25 por ciento que pidió el sector obrero, representado por José Luis Carazo, en el Consejo de Representantes de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasami).
La suma de ingresos que perciben los trabajadores en México, la cual se mide a través del indicador de masa salarial, acumula un avance de 20 por ciento desde el cierre de 2018 y hasta la primera mitad de 2022. Es el incremento más alto en las últimas tres administraciones y con el que por segunda ocasión el valor de la fuerza de trabajo avanza más que el del capital en el mercado accionario…