Formalidad laboral en América Latina reduce hasta 30% después de los 50 años…
De la longevidad informal a la cotización efectiva
FIAP
28 agosto, 2026
Contacto Radar Laboral
Sumó 62.6 millones de personas la población económicamente activa en julio de 2026
INEGI publica ENOE con datos a julio 2026.
INEGI
27 agosto, 2026
Encarecen operación los cambios laborales
La “cascada” de reformas y cambios laborales que se han hecho desde que entró el Gobierno de la 4T ejercerán cada vez más presión en los costos y gastos operativos de las empresas en México, advirtieron especialistas.
Reforma
27 agosto, 2026
Inclusión laboral de personas con discapacidad vuelve a la agenda legislativa
Patricia Mercado recordó que ha trabajado en esta agenda durante más de cuatro años, desde que se aprobó una reforma relacionada con la inclusión laboral en el Senado.
26 agosto, 2026
Volkswagen eleva su oferta contractual a 9%, pero sigue lejos del 11.63% que exige el SITIAVW
A horas de que concluya el emplazamiento a huelga, programado para el 26 de agosto a las 11:00 horas, las negociaciones siguen atoradas…
El Sol de Puebla
26 agosto, 2026
México, 8.75 de bienestar… aunque el empleo no siempre coopere
El nuevo Módulo de Bienestar Autorreportado (BIARE) del INEGI arroja un dato que invita al optimismo —o al desconcierto—: en 2026, las personas de 12 años y más calificaron su satisfacción con la vida con un promedio de 8.75 sobre 10.
26 agosto, 2026
INEGI publica datos trimestrales de pobreza laboral
Disminuyó 3.2 puntos porcentuales del segundo trimestre de 2025 al segundo trimestre de 2026.
INEGI
26 agosto, 2026
Carecen de salario digno 11.9 millones de personas
Aumento diferenciado a los salarios mínimos, exentar impuestos a salarios bajos, régimen unificado de tributación ISR-IMSS y adopción voluntaria del ingreso digno, las recomendaciones para seguir avanzando…
Acción Ciudadana frente a la Pobreza
25 agosto, 2026
Conoce el estatus de huelgas y negociaciones contractuales en México
Durante junio de 2026, se registraron 61 emplazamientos a huelga. De los cuales, 23 fueron por revisión del salario, 25 por revisión del contrato, 2 por revisión de contrato ley, 2 por firma de contrato, 8 por violación al contrato y 1 por violación de contrato ley.
24 agosto, 2026
Jaime Zulaika
Ha sido reconocido por Great Place to Work México como uno de los 100 Mejores Directores de Recursos Humanos de México, distinción que recibió en 2022…
24 agosto, 2026
