Contacto Radar Laboral

Publica INEGI Indicadores del Sector Manufacturero a Junio 2024

En el mes de referencia, a tasa anual y con cifras ajustadas por estacionalidad, el personal ocupado total retrocedió 2.1 % y las horas trabajadas, 2.6 por ciento. Las remuneraciones medias reales crecieron 2.5 por ciento.

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Liga Sindical gana CCT en la región de La Laguna

El nuevo Contrato Colectivo logró un total de 2.5 millones de pesos en prestaciones
e incluye un tabulador salarial, con más de 80 categorías y 9 niveles salariales.

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La justicia laboral en la CDMX, un triciclo descompuesto

Lo que hicieron fue retirar casi la mitad del presupuesto e instalaciones de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje para crear el Centro de Conciliación de la Ciudad de México. Pero esa decisión fue como una bomba de tiempo que ha puesto en un estado de grave crisis a ambas instituciones.

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La Silla Rota
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La reforma que incrementó el periodo vacacional es coherente con el derecho al descanso y no desconoce derechos adquiridos

La Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación determinó que la reforma a la Ley Federal del Trabajo, cumple con los requisitos de fundamentación y motivación propios de un acto legislativo y no viola el principio de irretroactividad de la ley.

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Acerca de Jorge Sales Boyoli

Jorge Sales es uno de los abogados laborales más influyentes en materia laboral en México y en la región T-MEC, experto en negociación y resolución de conflictos laborales y sindicales, ha contribuido a crear estabilidad y paz laboral con una gran cantidad de empleadores en México, Estados Unidos y Canadá, contribuyendo a la generación de fuentes de trabajo en tendencias como el nearshoring y la subcontratación (hoy prestación de servicios especializados)

Contacto Radar LaboralAcerca de Jorge Sales Boyoli

Manuel Albino Alemán Huerta

A lo largo de su carrera, ha trabajado en diversos roles dentro del ámbito legal y administrativo. Comenzó su trayectoria en Buffete Romero, S.C. (2007-2008), seguido por su labor en Z.M.F…

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El número de jóvenes sin empleo, educación o formación (“ninis”) es motivo de preocupación, a pesar del descenso de la tasa de desempleo

Un nuevo informe de la OIT revela altos porcentajes de jóvenes “ninis”, brechas regionales y de género, y una creciente ansiedad de los jóvenes frente al trabajo, a pesar de las tendencias alentadoras del desempleo juvenil a nivel mundial.

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