El uso del MLRR hasta ahora demuestra que la inclusión de normas laborales, exigibles en un acuerdo comercial, puede traer beneficios tangibles para las
personas trabajadoras…
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Reforma laboral: México avanza hacia la semana de 40 horas… con días de trabajo de hasta 12 horas
El giro estructural: de una jornada rígida a un modelo flexible de distribución del tiempo.
TMEC: 43 quejas y un debate cada vez más intenso sobre su uso y su naturaleza jurídica
Su dinamismo ha detonado un debate creciente en México entre especialistas, sindicatos y empresas respecto a dos temas centrales: su uso por parte de los demandantes y su verdadera naturaleza jurídica.
MLRR: 2 quejas más, acumulan 43
Freixenet y Coopertires, las nuevas implicadas.
Piden impedir que cierre empresa con queja laboral
El CILAS ha asesorado a sindicatos para el uso del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida, como en el caso de General Motors (GM) en Silao y el reciente de la empresa Yaza.
Segunda queja de MLRR contra Grupo Yazaki
Después de realizar este examen, la CDI determinó que había pruebas suficientes y creíbles de una denegación de derechos que permitían invocar de buena fe los mecanismos de aplicación.
Se formaliza la interposición del MLRR contra Thyssenkrupp
Estados Unidos ha suspendido la liquidación de las entradas no liquidadas de mercancías procedentes de la planta de ThyssenKrupp, que fabrica componentes de suspensión para automóviles.
Acusan a proveedor de Inditex de violar derechos laborales; podría escalar a una queja bajo el T-MEC
La empresa Grupo Logístico Integral, S.A.P.I. de C.V., distribuidora de productos del consorcio Inditex (ZARA), enfrenta una demanda ante el Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos por presuntas violaciones sistemáticas a los derechos de libertad sindical…
Los gobiernos europeos pierden el miedo a subir el salario mínimo
La inflación y la aplicación de una directiva comunitaria que recomienda elevar los sueldos más bajos han impulsado su aumento en lo que va de década
Publica Transformación Sindical: “Aero Gráficas empresa que violenta derechos laborales”
El 20 de abril de 2025, un grupo de trabajadores de Aero Gráficas, solicitó el apoyo de Transformación Sindical al no contar con representación sindical. Por tal motivo, el 9 de octubre de 2025…