Los Tribunales Colegiados de Circuito contendientes sostuvieron criterios contradictorios al analizar si el monto necesario para asegurar la subsistencia de la partetrabajadora, derivado de la negativa de la suspensión de la ejecución del laudo reclamado, es susceptible de retención del impuesto sobre la renta al momento de su…
Estaciones de trenes y aeropuertos vacíos se han convertido en una estampa habitual en Alemania en las últimas semanas. Viajar se ha vuelto imprevisible en la mayor economía de Europa, que afronta desde hace meses huelgas de trabajadores, sobre todo de infraestructuras del transporte. Los sindicatos reclaman una mejora salarial para…
El Consejo de la Judicatura Federal (CJF) implementó el Programa de Instalación de Despachadores de Gestión Menstrual en edificios sedes del Poder Judicial de la Federación (PJF) de todo el país. Esta política pública busca hacer efectivo el derecho humano a la higiene menstrual de 20 mil 211 servidoras públicas consideradas personas…
Representantes de instituciones privadas y públicas coincidieron que los inversionistas institucionales van a pedir cada vez más que haya más mujeres en los consejos…
Compilar y dar seguimiento a las múltiples iniciativas de reforma en nuestro entorno político y social es una tarea compleja, pero esencial para mantenernos informados y participativos. Conscientes de este desafío, hemos consolidado todas estas iniciativas en un único documento, facilitando así el acceso a información crucial y fomentando una…
Abogada laboral con más de 23 años de experiencia en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Gestión de Riesgos, Controles y Gobernanza, liderando equipos interdisciplinarios, con un enfoque orientado a resultados, especializada en marcos legales…
ha ocupado diversas posiciones clave tanto en el Gobierno de la Ciudad de México como en el Gobierno Federal. Entre sus roles destacan el de Directora General Jurídica y de Gobierno en la Delegación Cuauhtémoc (2000-2002), asesora en la Jefatura de Gobierno (2003…
En comisiones del Senado se aprobaron ayer por mayoría reformas laborales que incrementan de cinco a 20 los días de licencia paternal que podrán disfrutar los trabajadores con goce de salario y que llegarían hasta 30 días en caso de complicaciones posteriores al parto…
Con vistas al fin del sexenio podemos afirmar que esta administración ha priorizado en lo general saldar las deudas históricas que tenemos con los trabajadores mexicanos. A lo largo de estos años hemos cambiado el contexto laboral sustancialmente, atendiendo las demandas legítimas de…
La brecha salarial por género sigue siendo una realidad compleja y aún más entre mujeres; además esta diferencia parece haberse exponenciado con la crisis sanitaria. Atender a la familia sin perder terreno en el trabajo es difícil, pero mucho más para una madre que para un padre.
