El Uso de máquinas amenaza muchos trabajos, el panorama aún es esperanzador…
Capital Humano
México ¿cómo vamos con el ahorro para el retiro?
El artículo “México ¿cómo vamos con el ahorro para el retiro?” analiza la situación actual del sistema de pensiones en México y presenta algunas recomendaciones para mejorar la situación.
22 marzo, 2023
La Revolución del Trabajo y la eficacia sindical ¿modelo en crisis? Parte 3/3
Las tasas de afiliación sindical a nivel mundial han ido, en general, a la baja como lo demuestran los datos públicos emitidos por cada país y por la La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) ¿Los sindicatos siguen siendo un vehículo válido para los trabajadores?
13 marzo, 2023
La Revolución del Trabajo y la Obsesión de la Productividad Parte 2
Tras la pandemia, existe una desconfianza entre los jefes y los empleados que trabajan desde casa. Unos creen que los engañan y otros engañan para resultar creíbles
6 marzo, 2023
La Revolución del Trabajo un Cambio de época laboral; parte 1
La Actividad laboral en México y en el Mundo, más que una época de cambios está viviendo un cambio de época; teletrabajo y tecnología entre los signos más distintivos!
27 febrero, 2023
Gobierno de Turquía apoyará empleo y salarios tras terremoto
23 de feb de 2023 Turquía puso en marcha un plan temporal de apoyo salarial y prohibió los despidos en 10 ciudades para proteger a trabajadores y empresas del impacto financiero de los fuertes terremotos que han sacudido al país. En virtud del nuevo plan de ayuda económica, los empresarios cuyos centros de trabajo sufrieron
El Economista (México)
23 febrero, 2023
¿Qué está pasando en el mercado laboral gringo?
Los grandes despidos en las empresas tecnológicas no se reflejan aún en el mercado laboral.
20 febrero, 2023
La necesidad de crear más y mejores empleos
La informalidad laboral necesita reducirse; el cambio tecnológico entenderse; de atenderse estos aspectos, podremos entonces tener mejores empleos.
15 febrero, 2023
Las empresas con una fuerza de trabajo diversa ¿son más rentables?
¿Por qué ascienden unos y no otros?. Muchas veces se debe a cualidades más aparentes que reales, o a prejuicios tanto negativos como positivos que hacen que las empresas contraten mayoritariamente a hombres blancos
13 febrero, 2023
Reintegran a empresas a jubilados por falta de personal
Verónica Gascón.
Cd. de México.
Reintegrar a la vida laboral a jubilados es una de las diversas estrategias a las que han incurrido empresas por falta de talento.
De acuerdo con el informe “Tendencias para 2023”, de ManpowerGroup, la escasez de talento que padece 75 por ciento de las empresas en el mundo las ha llevado a implementar diversas medidas para ocupar las vacantes disponibles.
Reforma
9 febrero, 2023